职位描述：

岗位职责：

1.协助领导负责供应商开发及资格评审，规范建立供应商档案，管理供应商； 

2.完成上级领导交办的其他工作。 

任职资格：

1.大专及以上学历；

2.具备良好的沟通技巧及谈判能力。 

3.责任心强，能吃苦耐劳、为人正直，具有良好的职业道德。 

4.熟练掌握计算机办公软件。